• 寻梦千湖之国（二）——工作在芬兰 - [工作在芬兰]

    2008-05-13

    Tag：芬兰 工作 生活 芬兰人 文化差异

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    作者：眉比小橱
            今天担心老板休假归来，我们按正常上班时间到了学校。悠长的假期过后,9点钟的coffee break，平时冷冷清清的小厨间，今天出奇的坐满了人。8，9个员工围满一张圆桌，享用着香槟，蛋糕，薯片等小零食，比平时丰富得多哦。嘿嘿，今天一定有什么不同寻常的事，原来是一个同事过生日，一个结婚(尽管看她已经没那么年轻，依我看二婚都够了)。对于这个小公司来说，真是热闹呀！这里的“热闹”是绝对不能和国内比的，他们的热闹就是一号人围坐桌旁，配合咖啡，甜点等小食物，轻松愉快的交流日常生活的点滴。尽管是我们听不懂得语言，但那种和谐的气氛，礼貌的态度，总是让身边的人感到很舒服。那个中看不中吃的蛋糕，居然是咸的！搞的我们三个人吃第一口就想吐，但不得不收敛面部一切不得体的表情，憋着气吃光，最多可以拿中文小声抱怨。真是让我感叹，同样是人，怎么能味觉系统如此不同？！ 我们被邀请用中国人的生日歌表达祝福，结婚的女士给我们show了一下她的戒指，如此单纯朴素而已。而不像我们一样，用很张扬的神态动作和热烈沸腾的气氛表示喜庆。如果我们是大红，他们则是最最清淡的蓝。这点是绝对的文化差异。

     

     

            借此，我想以我个人观点总结几点在芬兰工作的状态，其中也多少能反映一些芬兰人的性格。

     

    simple and pure 朴素与单纯

            朴素与单纯--这是芬兰人普遍对事，对人的风格。也许是由于芬兰是个小国，他们的文化，与外界的交流相对封闭吧，这里的人本身都很单纯，对他人也十分友好，信任，在工作中也是如此。虽然我还没参加正式工作，但从实习状况看，在这里工作和在国内最大的区别可能就是节奏偏慢，没有过多的压力，人际关系简单。他们相信每个人都是诚实的，可以信任的，可以胜任的。

     

    team work 团队合作

            这是北欧比较典型的学习，工作方式：分工明确，每个人手头的工作只是蛋糕上的一小块，很专，很独立，与他人的互斥。你所需要的只是专注，敬业。所以，你几乎看不到每个人慌慌张张，忙忙碌碌，叫苦连天的状态，但结果却毫不逊色。当然，这是以个人责任心为基础的。然而从宏观来看，如此的发展方式，确是种明智有效的良性循环。有点集体好，我才好；我好，集体就好那意思。但在这里，是集体好在先，可以造就人，容纳人。一切靠自觉。

     

    efficient VS effective 只做有效的事

             芬兰人的工作效率不高，做事风格不紧不慢，没有压力，但所做的事绝对有效，没意义的行为他们不会做。“形式”的东西并不是没有(比如定期汇报，总结)，但效果在于监督，激励. 有句话叫做：不怕慢，就怕站。只要是前进的，就可以构成发展. 源于“有效”这个特点，结合团队合作，每个人只管好自己小范围的一摊事就可以了，大家的成果拼起来就是一件强大恢宏的作品。

     

    principle, tolerance 原则性，容纳感

             原则性包含了守时，一切以规定为准等等。谈妥一切条件，签了工作合同，一切从那一刻开始进入正常运行轨道。当你成为公司的正式一员后，一天八小时的工作，准时上下班，coffee break，没有加班，额外任务，除非另付薪水；规定里的公司资源必定是可以自由享用的，更让人贴心，欣慰的是员工之间的微笑相对，关系融洽，工作是工作，生活是生活，那份无条件接纳你的感觉。

             这些感受是我从实践中获得的比知识，工作经验更重要的一种收获。当然，它们并不是全部，所有的，已经在我心中烙上了深深得印记。我在慢慢的体验过程中，学会分辨，适应，融入它的好的东西，坚持自己民族优秀的传统。从芬兰人的工作状态中，反映出的最根源的特质在于尊重，对自己，他人人性的尊重。这是我们的民族最最需要从中汲取并学习的东西。 

     


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